Технический лидер GO (DSR load balancer and CNI)

РазработкаОт 3 до 6 летГибрид

Оставить резюме//

Обязанности

LoadBalancer as a service - это сервис для обеспечения равномерного распределения нагрузки между серверами и сервисами для повышения стабильности работы конечного сервиса клиента.

LBaaS может функционировать, как на Layer 4 модели OSI, так и на Layer 7 и построен на микросервисной архитектуре.

Это один из ключевых продуктов с высоким уровнем доступности и критичности для клиентов.

Разработка продуктов облачного провайдера; Активное участие в оптимизации процессов разработки и их реализации;
Принятие ключевых архитектурных решений, контроль за их соблюдением и техническим долгом;
Уменьшение time-to-market как для новых, так и для уже существующих сервисов;
Проведение code review, контроль качества кода;
Наставничество и менторство для членов команды.

Требования

Опыт коммерческой разработки на Golang от 5-х лет;
Опыт разработки инфраструктурных сетевых сервисов и операторов k8s;
Опыт работы с gRPC, Kafka и PostgreSQL;
Опыт работы с балансировщиками нагрузки;
Опыт написания манифестов для k8s;
Понимание принципов устройства REST/gRPC API;
Понимание принципов работы k8s – операторы, webhooks, reconciliation loop, cni, cri;
Понимание принципов построения безопасного межсервисного взаимодействия;
Опыт работы с инструментами контейнеризации (Docker, K8S) и автоматического развертывания;
Уверенный пользователь Linux (работа с файлами, ssh, systemctl, стандартные команды обработки логов).

Будет плюсом:

Опыт коммерческой разработки на Golang от 5-х лет;
Опыт разработки инфраструктурных сетевых сервисов и операторов k8s.

Условия

Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус);
ДМС со стоматологией и возможностью подключения к программе своих детей и родственников;
Прозрачную систему мотивации, которая позволяет влиять на уровень дохода;
Работу в команде профессионалов;
Участие в создании инновационных продуктов;
Гибкое начало рабочего дня, пятница - сокращённый рабочий день;
Возможность работать удаленно;
Офис в центре Москвы;
Льготную программу ипотечного и потребительского кредитования.

Ещё у нас:

Возможность вертикального и горизонтального роста;
Бонусные программы от компаний партнёров;
Возможность получения бонуса за закрытие вакансии по вашей рекомендации;
Материальная помощь при рождении детей и др. семейных обстоятельствах;
Обучение в Корпоративном университете за счёт компании;
Участие в профильных конференциях в качестве спикера или слушателя;
Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити, клубы по интересам (настолки, интеллектуальные игры).